AI 推动技术专业人士弹性工作选项热潮

评论 · 16 浏览

如今,特别是在人工智能领域,技术高手们越来越倾向于选择自由职业,他们在Upwork和Appen等平台上以较高的小时费率接单。印度人在这个领域尤为突出,他们提供的费率具有竞争力,而对数据标注和训练等AI技能的需求也在不断增长。这种转变让工作者获得了更大的灵活性和更高的收入,相比传统就业方式更具吸引力。

人工智能(AI)的不可阻挡的发展趋势正在让高技能的技术专业人士能够决定他们将在何时、何地以及以何种程度工作,并决定自己的薪酬。

随着对AI训练师、测试员、数据标注员、艺术家和设计师的需求增加,这些专业人才正在全球平台上要求每小时10至150美元的费用,并拥有自主定价的权利。

招聘专业人士表示。

事实上,印度人在这些网站上名列前茅,提供的服务成本仅为美国工人的四分之一。

像Upwork和Appen这样的远程工作平台正看到对AI技能工人的需求激增,顶级工人如数据科学家选择提供超出固定职位回报的零工项目。

Upwork的经济学研究经理Ted Liu表示:“Upwork上的独立专业人士,包括印度人,往往比当地熟练劳动力平均水平赚取的收入高出十倍之多,这得益于他们能够自主定价的能力。

他还补充说,从事AI相关项目的独立工人比固定就业职位的同行多赚40%。

Upwork在2023年推出了AI服务枢纽,现在这是他们增长最快的工作类别之一。

据称,在2024年第三季度,与AI相关的GSV(总交易额)同比增长36%。

该平台提供了超过250种由自由职业者提供的独特AI技能和服务供企业聘请。

在Upwork上从事AI相关项目的客户数量增长了30%。

印度正成为人才中心,拥有计算机科学、工程和STEM领域的专业人才,并且英语能力强劲,成本仅为美国市场的四分之一。

Appen首席转型官Eric de Cavaignac表示:“与其他低成本国家如菲律宾相比,印度的一个未被低估的优势是庞大的人才库,在质量和速度方面提供了优势。

“特别是在我们有需要在一周内交付100万+行数据的项目时,这一点尤为重要。

远程工作热潮

招聘高管表示,远程技术工作的职位空缺正在迅速增长。

TeamLease Digital的人工智能职位发布现在占所有软件开发职位的大约22%。

整体而言,2024年的远程技术和人工智能职位空缺增加了约25%。

例如,数据注释每年的增长率估计在80%到90%之间。

TeamLease Digital副总裁Krishna Vij表示:“外国公司越来越多地将低级人工智能和技术工作外包给印度。

Cavaignac补充说:“零工和合同费率通常按小时或项目收费,每小时从500卢比到5000卢比不等,具体取决于项目复杂性、持续时间和客户等因素。

TeamLease Digital会根据客户的项目需求为未列出的零工大批量招聘人才。

虽然高技能的技术人才转向全职自由职业工作甚至提供咨询服务,但某些类型的项目更适宜采用兼职模式。

Cavaignac举例说:“例如,在法律领域中贡献LLM开发的兼职法律顾问和律师通常更倾向于灵活的工作方式。

AI对低技能工作的影响

当被问及AI对低技能工作的替代影响时,Upwork的Liu表示:“AI正在改变就业市场格局,特别是对于广泛重复性任务;然而,并未直接消除就业机会。

例如,在基本翻译任务可能已被人工智能自动化的同时,多语言人工智能模型训练、本地化、法律翻译和低资源语言对领域的人类专业知识需求却在增长。

Liu补充说:“从2021年到2023年之间,翻译工作的每小时中位数费率增加了16%,这表明精细高技能工作的价值。

评论