到2030年，印度预计将主办超过620家福布斯全球2000强公司的全球能力中心（GCC），这一数字较现在增长近40%。咨询公司ANSR的研究显示。
这些GCC的人才库将在这一时期增长45%，达到190万人。目前，已有450家福布斯全球2000强公司在印度运营825个这样的中心。
福布斯全球2000强公司按销售额、利润、资产和市值排名。这些组织的GCC在印度的年复合增长率达到了5.5%，ANSR的研究表明。
此外，45%的公司已在多个城市扩展了他们的业务，采用多中心运营模式。数据显示，85%的GCC专注于人工智能和数据分析。
云 computing（80%）、机器人流程自动化（75%）、数字商务（70%）、网络安全（70%）以及区块链、增强现实、虚拟现实和物联网等新兴技术（45%）是其他主要关注领域。
这表明，这些中心已不再仅仅是成本节约中心，而是成为创新和数字化转型的战略驱动力。
报告指出：“下一代GCC代表了一种变革性的转变，由一个整合生态系统驱动，该生态系统促进了GCC、服务提供商和初创企业的合作。”
印度的独特位置使其成为产品公司、服务提供商和创新初创企业交汇的地方，为公司提供了一个紧密的环境，在这里他们可以组建自己的团队并利用新兴技术。
按行业划分，金融服务与保险业（BFSI）占18%，制造业占12%，零售/消费品行业也占12%。
班加罗尔和海得拉巴仍然是主要枢纽，分别拥有285个和110个GCC，并雇用了约56万名和19万名专业人员。
约60%的福布斯全球2000强GCC来自北美（超过265个），其次是欧洲（超过125个）。
报告指出：“通过利用这些区域合作，GCC可以加速创新并引领新兴技术的发展，进一步巩固印度作为全球创新枢纽的地位。”
在2024年7月至11月期间，班加罗尔新增了18个GCC，海得拉巴新增了9个，德里新增了2个，孟买新增了1个。其中约33%属于软件和技术行业，13%属于金融服务与保险业（BFSI），10%属于制造业，另有10%属于医疗保健与生命科学领域。
在这段时间内设立GCC的知名企业包括：美国跨国酒店集团万豪在海得拉巴设立了一个新的GCC；能源巨头雪佛龙在班加罗尔设立了新的GCC；动物保健公司佐特里斯以及英国银行NatWest分别在海得拉巴和班加罗尔扩大了现有的GCC规模以容纳不断增长的工作队伍并扩大业务范围。
这些发展突显了印度作为顶级目的地对GCC的持续吸引力，得益于其丰富的高素质人才、支持性的政府政策以及成本优势。
报告还指出：约30%的GCC员工是女性。艾哈迈达巴德、维萨卡帕特南和科钦等二三线城市也正在成为新的枢纽。
总结：到2030年，印度将主办超过620家福布斯全球200强公司的全球能力中心，并且人才库将大幅增长。这些中心不仅专注于人工智能和数据分析等领域，在云 computing、机器人流程自动化等多个新兴技术领域也表现出色。它们已成为创新和数字化转型的重要驱动力，并吸引了来自北美和欧洲的企业。报告强调了印度的独特优势及其在全球创新枢纽中的地位。
